Mehr als nur ein Job- Ihre Vorteile bei uns

sicherer Arbeitsplatz

Bei einem starken öffentlichen Arbeitgeber wie kbo erwarten Sie nicht nur spannende Aufgaben, sondern auch echte Sicherheit. Denn der Bezirk Oberbayern steht klar zu seinem Versorgungsauftrag – und das heißt für Sie: ein sicherer Job mit Perspektive und Planungssicherheit fürs Leben.

flexible Arbeitszeit

Sie richten sich nicht nach uns, wir richten uns nach Ihnen. So bieten wir Ihnen für die Gestaltung Ihrer Arbeitszeit verschiedene Modelle an und in fast allen Bereichen sind Sie innerhalb von einem gewissen Rahmen frei in der Gestaltung Ihres Tages.

Langzeitarbeitskonto

Mit unseren Langzeitarbeitskonten können Sie flexibel ein Guthaben ansparen, um sich später eine bezahlte Freistellung von der Arbeit zu ermöglichen. Diese Option können Sie für einen langen Urlaub, ein Sabbatical, Zeit mit der Familie, Weiterbildung oder eine Freistellung vor der Rente nutzen. Während Ihrer Auszeit erhalten Sie weiterhin Ihr Gehalt. Auch eine vorübergehende Teilzeitbeschäftigung mit Aufstockungsbetrag aus dem angesparten Guthaben ist möglich.

Welcome Day

Zweimal im Jahr werden alle neuen Mitarbeitenden über Abläufe, Dienstleistungen und Prozesse informiert. Auch das Kennenlernen wichtiger Funktionsträger*innen steht im Mittelpunkt.

Startbegleitung

Von Anfang an Ihrer Seite: Ein Mentor oder eine Mentorin begleitet Sie in der Einarbeitungsphase, hilft Ihnen beim Ankommen im Team, stellt den Kontakt zur Führungskraft her und sorgt dafür, dass alles für Ihren Start passt. So können Sie Ihre Stärken direkt einbringen. Dieses Onboarding-Coaching steht Ihnen ganze sechs Monate zur Verfügung.

Fort- und Weiterbildungen

Fort- und Weiterbildung haben bei uns einen hohen Stellenwert: Neben E-Learnings und einem umfangreichen internen Seminarangebot bieten wir vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung. Dazu zählen gezielte Programme zur Talentförderung sowie spezielle Angebote zur Qualifizierung von Führungskräften.

Gesundheitsmanagement

Wir kooperieren mit EGYM Wellpass oder bieten alternativ eine Kostenbeteiligung an ihrem individuellen Sportprogramm an. Zudem kann jedes Team einmal im Jahr eine Modulschulung zum Gesundheitsmanagement besuchen.

Elternkompetenz

Mit flexiblen Zuschüssen zur Kleinkinder- und Ferienbetreuung möchten wir einen wirkungsvollen Beitrag zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie leisten.

Soziale Beratung

Arbeit und Privatleben beeinflussen einander – deshalb ist es wichtig, auf die eigene mentale Gesundheit zu achten. Deshalb bieten wir mit unserem Partner Mindance eine kostenfreie, betriebliche Sozialberatung zur Unterstützung bei privaten und beruflichen Anliegen. Zudem werden online über 200 Kurse, Coachings und psychologische Beratung angeboten – individuell auf eure Bedürfnisse zugeschnitten.

Betriebliches Wiedereingliederungsmanagement

Das betriebliche Wiedereingliederungsmanagement wird jedem Mitarbeitenden angeboten, wenn dieser in einem Jahr mehr als 6 Wochen krank ist, unabhängig aus welchem Grund. Das Ziel des BEM ist es die Arbeitsfähigkeit zu erhalten, bzw. wiederherzustellen und durch geeignete Maßnahmen der Prävention das Arbeitsverhältnis möglichst dauerhaft zu sichern.

Betriebsausflug

Wir bieten zwei Betriebsausflüge pro Jahr an. Dabei wird ein aktiver und ein kultureller Ausflug angeboten, so dass im besten Fall für jeden etwas dabei ist.

Mitarbeiterbefragung

Unsere regelmäßigen Mitarbeiterbefragungen sprechen eine klare Sprache: Teamgeist, eine gute Arbeitsatmosphäre, erreichbare und kompetente Führungskräfte sowie ein starkes Wir-Gefühl stehen bei kbo ganz oben. Viele weitere positive Rückmeldungen bestätigen das. Was uns besonders antreibt: der Zusammenhalt und die gelebte Fürsorge im Team.

Entgeltumwandlung

Wir bieten sowohl die Möglichkeit der Entgeltumwandlung an als auch einen Zuschuss zu einem bestehenden Vertrag über vermögenswirksame Leistungen.

Zusatzversorgung

Wir zahlen als Arbeitgeber 4,8 % des ZVK pflichtigen Bruttoentgeltes in die Zusatzversorgung ein. Der eingezahlte Betrag steht dem Mitarbeiter nach Erreichen des Renteneintrittsalters als Betriebsrente zur Verfügung. Ein Arbeitnehmeranteil ist hier nicht zu entrichten.

Dienstrad

Über den Anbieter Deutsche Dienstrad haben Sie die Möglichkeit, ein Fahrrad Ihrer Wahl zu beziehen.

Job Ticket

Mitarbeitende, die im Großraum München arbeiten, erhalten, unter bestimmten Voraussetzungen, ein kostenloses Job Ticket Zone M.

Wohnungen

Dank unserer Zusammenarbeit mit dem Bezirk Oberbayern und der Wohnbaugesellschaft Oberbayerische Heimstätte finden Sie schneller und bevorzugt passenden Wohnraum. Neue Wohnungsangebote erscheinen zuerst intern im Intranet – bevor sie öffentlich ausgeschrieben werden.